FI EN SV
FI EN SV

Ura Evlissä

Tavoitteenamme rekrytoinnissa on löytää henkilöt, jotka viihtyvät meillä, innostuvat työstään ja haluavat kehittyä urallaan. Tutkitusti olemme oikeilla jäljillä: Eezy Flown toteuttaman henkilöstötyytyväisyystutkimuksen perusteella kuulumme Suomen innostavimpiin työpaikkoihin.

Vastuullinen työnantaja

Lue lisää Evlistä vastuullisena työnantajana

Töissä Evlissä

Evlissä työskentelee asiantuntijoita erilaisissa haastavissa työtehtävissä. Pääliiketoiminnoissamme työskentelee mm. salkunhoitajia, varainhoitajia, sijoitusneuvojia, analyytikoita ja meklareita. Heidän lisäkseen suuri joukko asiantuntijoita toimii tukitoiminnoissa kuten back office -toiminnossa, IT:ssä ja taloushallinnossa.

Teknologia kehittyy, toimintaympäristö digitalisoituu ja asiakkaiden tarpeet muuttuvat. Jotta menestyisimme seuraavatkin vuosikymmenet yhä nopeammin muuttuvassa maailmassa, pidämme monin tavoin huolta, että henkilöstömme osaaminen on ajan tasalla.

Kaikille evliläisille tarkoitettu Evli Akatemia järjestää vuosittain koulutustilaisuuksia, jotka antavat henkilökunnalle mahdollisuuden kehittää ammattitaitoaan sekä vahvistavat henkilökunnan viihtyvyyttä. Lisäksi urakierron kautta jokainen evliläinen voi kehittyä ammatissaan haluamaansa suuntaan. Myös mentorointi on yksi tapamme tarjota tukea ammatilliselle kehitykselle ja oppimiselle, sekä lisätä innostusta omaan työhön.

Ainutlaatuinen ja asiantunteva

Meille on Evlissä tärkeää, että jokainen pääsee näyttämään osaamistaan ja etenemään alansa asiantuntijaksi. Tarjoamme erinomaiset puitteet ammatilliselle kehitykselle ja motivoivat uranäkymät. 

”Kollega otetaan aina vastaan avoimin mielin”, kertoo Evlin henkilöstö- ja lakiasianjohtaja Mari Etholén. Evlin arvot (yrittäjähenkisyys, hyvät suhteet, rehellisyys, jatkuva oppiminen) ovat osa jokapäiväistä toimintaamme pienistä teoista lähtien. Siksi on tärkeää, että Evlin arvot ovat myös työntekijöidensä arvoja.

”Motivoitunut ja töissä viihtyvä henkilöstö on tärkein voimavaramme, jonka avulla pystymme tarjoamaan asiakkaillemme ensiluokkaisia ja innovatiivisia palveluita. Tarjoamme erinomaiset puitteet ammatilliseen kasvuun ja hyvät uranäkymät.” Mari Etholén, henkilöstö- ja lakiasiainjohtaja

Suomen innostavimmat työpaikat 2021

Evli on yksi Suomen innostavimmista työpaikoista. Evli saavutti erinomaiset tulokset vuoden 2021 toteutetussa henkilöstötutkimuksessaan. Suomen innostavimmat työpaikat -tunnustuksen saavuttaa vain parhaimpiin tuloksiin Eezy Flown henkilöstötutkimuksen yltäneet suomalaisorganisaatiot. Tunnustus viestii henkilöstön korkeasta omistautuneisuudesta sekä työpaikasta, jossa toimintaa kehitetään pitkäjänteisesti yhdessä henkilöstön kanssa.

Suomen innostavimmat työpaikat -logo.

 

Hae töihin Evliin

Haluamme meille töihin niin nuoria tulevaisuuden osaajia kuin kokeneita ammattilaisiakin. Korostamme rekrytoinneissa yrittäjähenkisyyttä, hyviä vuorovaikutustaitoja, yhteistyökykyä ja halua kehittyä. Arvostamme myös hyvää kielitaitoa ja aikaisempaa työkokemusta rahoitusalalta. Katso, mitä Evli voisi sinulle tarjota!
 
 

Haku kevään ja syksyn 2024 Trainee-ohjelmiin on nyt auki

Haemme nyt sekä kevään että syksyn 2024 Traineet.

Lue lisää Trainee-ohjelmasta ja tehtävistä (FI)

Evli Life hakee asiantuntijaa sijoitusvakuutusten hallinnointiin

Haemme työntekijää asiantuntijatehtävään sijoitusvakuutusten hallinnossa. Työsuhde on vakituinen. Hakuaika on auki 1.10.2023 asti.

Lue lisää ja lähetä hakemus (FI)

Data-analyytikko

Haemme analyytikkoa data-analyysitiimiin vakituiseen työsuhteeseen. Hakuaika on auki 24.9.2023 asti.

Lue lisää ja lähetä hakemus (FI)

Evli Research Partners hakee osakeanalyytikkoa

Haemme osakeanalyytikkoa vahvistamaan Evli Research Partnersin osaketutkimustiimiä Helsingin toimipaikassa. Työsuhde on vakituinen. Hakuaika on auki 28.9.2023 asti.

Lue lisää ja lähetä hakemus (FI)

Avoin hakemus

Oletko kiinnostunut Evlistä työnantajana, mutta avoimissa työpaikoissa ei ole juuri nyt sinua kiinnostavaa työtehtävää? Jätä avoin hakemus, kuulemme mielellään lisää sinusta.

Lähetä avoin hakemus (FI)
Traineeksi?

Trainee-ohjelmaan valitaan vuosittain opiskelijoita työskentelemään sijoitusalan huippujen ohjaukseen. Trainee-ohjelma järjestetään keväällä, kesällä ja syksyllä.

Trainee-ohjelma

Trainee-ohjelmat nuorille kyvyille

Finanssiala on jatkuvassa murroksessa ja työnkuvat uudistuvat meilläkin digitalisoinnin ja tekoälyn myötä. Tarvitsemme monenlaisia tulevaisuuden osaajia salkunhoidon, myynnin ja hallinnon lisäksi esimerkiksi data-analytiikassa ja asiakaskokemuksen kehittämisessä. Tarjoamme joka vuosi opintojensa loppuvaiheessa oleville nuorille kyvyille mahdollisuuden kasvaa Evlissä alan asiantuntijaksi.

Uratarinat

Mentorointi urakehityksen tukena – Anna-Liisa Rissanen ja Eija Koskimies

Evlin mentorointipari, analyytikko Anna-Liisa Rissanen ja osakesijoitusjohtaja Eija Koskimies, jakavat kokemuksiaan käänteisestä mentoroinnista.

Lue lisää
Analyytikko, instituutiovarainhoito – Anna-Liisa Rissanen

Olen analyytikko instituutiovarainhoidossa. Siirryin keväällä osaketutkimuksesta salkunhoidon puolelle, jossa tällä hetkellä keskityn suoriin osakesijoituksiin sekä vastuulliseen sijoittamiseen ja vastuullisuusprosessien kehittämiseen.

Lue lisää
Sijoitusneuvoja – Maritta Rantala (eläkkeellä 2021 lähtien)

Olen toiminut sijoitusneuvojana Evlin Sijoittajapalvelussa yli 10 vuotta. Siirryin työelämään 80- luvulla ja pitkän urani jälkeen siirryin eläkkeelle keväällä 2021.

Lue lisää
EAI:n toimitusjohtaja-osakas – Pertti Helaniemi

Olen tehnyt koko urani osakepohjaisten kannustimien parissa, nyt muutamaa vuotta vaille kolme vuosikymmentä.

Lue lisää
Johtaja – Jukka Kurki

Toimin Evlissä  johtajana sekä instituutio- ja yhteisöasiakkaiden asiakasvastaavana. Olen pitkän linjan evliläinen ja Evlissä olen viihtynyt jo 20 vuotta.

Lue lisää
Markkinointi- ja viestintäosaston johtaja – Mikaela Herrala

Vastaan Evlissä markkinoinnista, viestinnästä ja sijoittajasuhteista. Evlissä olen viihtynyt jo noin 10 vuotta. Työn ulkopuolella minut pitää kiireisenä vauhdikkaat lapsemme sekä intohimoni monipuoliseen urheiluun

Lue lisää
Johtoryhmän jäsen & lakiasiat ja henkilöstöhallinto – Mari Etholén

Toimin Evlissä henkilöstö- ja lakiasiainjohtajana ja johtoryhmän jäsenenä. Toimenkuvani koostuu monipuolisista henkilöstöhallinnon ja -kehittämisen tehtävistä sekä liiketoimintaamme koskevista sääntelyyn liittyvistä asiantuntijatehtävistä.

Lue lisää
Salkunhoitaja – Juhamatti Pukka

Aloitin Evlin ensimmäisessä Trainee-ohjelmassa vuonna 2008. Pääsin ohjelmaan jo opiskelujeni loppuvaiheessa Helsingin kauppakorkeakoulusta, jossa opiskelin rahoitusta.

Lue lisää
Head of Middle Office – Tanja Thomas

Viihdyn Evlissä erinomaisesti. Nyt jo yli 16 vuoden ajan olen saanut olla osana Evlin kasvua ja menestystarinaa. Olen hyvin ylpeä siitä, mitä saamme Evlissä aikaan.

Lue lisää
Yksityispankkiiri – Jonathan Johansson

Hain Evliin töihin koska sijoittamisen huippuosaaminen löytyy täältä ja koin että ympäristö tarjoaa hyvän mahdollisuuden kasvaa sijoitusammattilaiseksi.

Lue lisää

Yhteystiedot

Disclaimer

Country
Language
Terms and conditions

We ask you to take into account the fact that Evli Bank Plc’s ability to offer services to states outside of the EEA or to citizens of these states may be affected by limitations related to license. Users of the website are personally responsible for any national limitations that may affect them.